工作职能：

1、负责对接人文交流机制，开展多边、双边交流与合作；

2、发展分会相关职能衍生市场，负责相关市场信息收集、分析等；

3、负责与潜在的客户建立联系，与客户保持联系，及时响应客户的需求，体现分会作为良好合作伙伴的形象；

4、研究分析客户需求，提供可行性解决方案和实施计划；

5、管理、培训、监督本部门队伍，规范工作流程，明确其职责，提升员工的绩效和综合技能；

6、负责完成领导交办的其他工作。